Colectivo

Salud colectiva

El beneficio que tu equipo más valora. Diseñamos el plan médico colectivo según tu planilla y presupuesto, lo negociamos con todas las aseguradoras y lo administramos contigo todo el año.

Un colectivo de salud no es un producto de catálogo: es un programa que se diseña alrededor de tu planilla, tu industria y lo que puedes invertir. Bien estructurado, es la herramienta más poderosa para atraer y retener talento. Nosotros lo diseñamos, lo licitamos entre las aseguradoras del país, lo implementamos y lo administramos — altas, bajas, autorizaciones y renovación — para que tu equipo de RRHH no cargue con la operación.

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Mint Group · Marca comercial de Pledge Co, S.A. · SSRP PJ 995

Representamos a

Cotiza ExpressCotiza la salud colectiva de tu equipo

Ideal para

Empresas desde 5 colaboradoresRetención de talentoBeneficios competitivosGrupos con familiares dependientes

Qué puede cubrir tu póliza

Hospitalización comprensiva

Cobertura médico-mayor para toda la fuerza laboral, con acceso a la red del país.

Beneficio de maternidad

Cobertura de parto y cesárea para colaboradoras y dependientes, según condiciones.

Medicina preventiva

Chequeos y control que mantienen sano al equipo y bajan la siniestralidad.

Cobertura ambulatoria

Consultas, laboratorios y medicamentos del día a día como opción del programa.

Dependientes incluidos

Cónyuge e hijos pueden sumarse al plan en condiciones colectivas.

Opción internacional

Extensión de cobertura al exterior para niveles ejecutivos o toda la planilla.

Coberturas y opciones adicionales

¿No ves lo que buscas? Hay muchísimo más — trabajamos con casi cualquier cobertura del mercado. Cuéntanos qué necesitas.

+Plan diferenciado para ejecutivos (VIP)

+Colectivo dental y de visión

+Ferias de salud en su oficina

+Renta por incapacidad

+Asistencia y telemedicina

+Tarifas preferenciales para pólizas personales del colaborador

Cuándo responde tu póliza

Diseño desde cero

Analizamos tu planilla y presupuesto, y llevamos a concurso a las aseguradoras para conseguir la mejor relación cobertura-costo.

Un colaborador se hospitaliza

Gestionamos la carta de garantía y el seguimiento del caso para que la persona se enfoque en recuperarse.

Renovación anual

Presentamos la siniestralidad, negociamos el ajuste y evitamos sorpresas de última hora en la renovación.

Preguntas frecuentes

Lo que más nos preguntan sobre esta cobertura.

¿Desde cuántos colaboradores?

Muchos programas colectivos arrancan desde 5 vidas. Estructuramos la opción adecuada al tamaño de tu equipo.

¿Requiere exámenes médicos?

En grupos, con frecuencia el ingreso es sin exámenes hasta ciertos montos. Lo confirmamos según la aseguradora.

¿Quién administra las altas y bajas?

Nosotros. Centralizamos la administración para liberar a tu equipo de RRHH.

¿Qué son las ferias de salud?

Llevamos médicos, ópticos, nutricionistas y proveedores a tu oficina para que el equipo aproveche el plan — incluidas con nuestros programas colectivos.

Diseñemos tu cobertura.

Conversemos su programa WhatsApp

Este contenido es informativo y general. Las coberturas, límites y exclusiones se rigen por las condiciones de cada póliza y aseguradora.

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