Deshonestidad de empleados
Respaldo ante pérdidas por actos deshonestos de empleados en el ejercicio de sus funciones. Revisamos actividades con acceso a bienes y valores.
Protección frente a pérdidas por fraude, deshonestidad y manejo de valores. Evaluamos funciones, controles y movimientos de dinero para estructurar el programa de tu empresa.
Conoce el siguiente paso ↓
Los riesgos de crimen y fidelidad se relacionan con pérdidas de dinero, valores u otros bienes por actos deshonestos. No son sinónimo de ciberseguro ni de robo comercial. En Mint distinguimos quién puede causar la pérdida y cómo ocurre para solicitar las secciones y límites pertinentes para tu organización.
Respaldo ante pérdidas por actos deshonestos de empleados en el ejercicio de sus funciones. Revisamos actividades con acceso a bienes y valores.
La evaluación incluye actos cometidos individualmente o en complicidad. Comparamos el límite por evento y la forma de identificar a las personas aseguradas.
Identificamos los bienes expuestos y sus concentraciones máximas. La suma se plantea alrededor de la pérdida posible y de los controles existentes.
Revisamos por separado custodia y traslados de valores. Solicitamos el alcance de cada sección según la forma en que se mueve el dinero.
Evaluamos exposición a firmas o documentos falsificados y solicitamos confirmación específica de las modalidades que atiende la oferta.
Revisamos autorizaciones, segregación de funciones, conciliaciones y forma de detectar pérdidas. Es parte de presentar el riesgo y comparar propuestas de forma seria.
Estas son áreas para evaluar; cada propuesta define su alcance. Confirmamos contigo los beneficios y límites que se ofrecen antes de que elijas.
Un diagnóstico útil sigue el recorrido del dinero: quién cobra, quién autoriza, quién paga y quién concilia. También revisa mercancías y valores bajo custodia. Con esa información podemos distinguir deshonestidad de empleados, pérdidas en el local y otras modalidades que deban solicitarse. Los máximos expuestos y los controles ayudan a dimensionar el límite.
La deshonestidad puede involucrar a una persona o a varias actuando juntas. Revisamos cómo se trata esa situación y cómo se identifican empleados y funciones. Para hechos digitales, contrastamos el fraude con la protección cibernética solicitada. La finalidad es organizar el programa por el origen y la naturaleza de la pérdida, con claridad para el equipo financiero.
Estos datos nos ayudan a plantear las preguntas correctas y comparar opciones sobre una misma base. Podemos empezar con una conversación y organizar los documentos contigo.
Organizamos tus necesidades, presentamos el riesgo y comparamos propuestas contigo. Antes de elegir, te explicamos coberturas, límites y costo. Durante la vigencia acompañamos cambios, reclamos y renovación, con un equipo con quien puedes conversar.
Habla con un asesorLa vía digital no define por sí sola la cobertura. Revisamos el acto, quién lo ejecuta, el movimiento de dinero y los sistemas afectados para contrastarlo con crimen, fidelidad y ciberseguro.
Evaluamos cuánto puede quedar expuesto en un evento, los controles y los puntos de concentración. Presentamos alternativas y te ayudamos a valorar la suma con tu equipo financiero.
Es la actuación en complicidad de varias personas. En fidelidad revisamos cómo se aplica el límite cuando participan varios empleados en una misma pérdida.
El número es parte del perfil, pero también importan funciones, valores y capacidad de causar una pérdida. Analizamos esos factores con los controles de la empresa.
Cuéntanos sobre Riesgos financieros y crimen. Nuestro equipo te acompaña en el próximo paso.
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